Supresión de la colaboración en la gestión de la asistencia sanitaria y de la IT de los religiosos incluidos en el RETA (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Con efectos desde el 2-8-2019, queda suprimida la colaboración en la gestión de la prestación de asistencia sanitaria para los miembros de los Institutos de Vida Consagrada integrados en el RETA, quedando circunscrita la colaboración en la gestión de la Seguridad Social exclusivamente a la prestación económica por incapacidad temporal, con efectos económicos a partir 1-1-2020.


Reversión del servicio de comedor de las escuelas infantiles municipales (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Hay sucesión de empresa cuando un Ayuntamiento decide revertir un determinado servicio para realizarlo con sus propios medios, aunque las instalaciones y los medios materiales con los que se presta dicho servicio sean propiedad del propio Ayuntamiento.


Jubilación anticipada voluntaria y requisito de superar el monto de la pensión que le correspondería al cumplir 65 años (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Concurre el derecho a la jubilación anticipada voluntaria al cumplirse el requisito de superar la cuantía mínima de pensión de jubilación que correspondería al solicitante al cumplir los 65 años. El debate no es si el solicitante tendría derecho o no a un complemento por mínimos, sino si tiene o no cónyuge a cargo para determinar el monto de la pensión que se ha de superar. En el caso concreto se cumplía tal requisito: tanto si se consideraban los ingresos que percibía el demandante antes de acceder a la pensión de jubilación sumados a los de su cónyuge, como si se computaban los que tiene derecho a percibir en concepto de la pensión reconocida, más los del citado cónyuge.


Consideración del despido de trabajadora producido 8 días después de vencer los 9 meses desde el nacimiento de la hija (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Se considera discriminatorio por razón de sexo el despido de una trabajadora cuando se produce 8 días después de haber transcurrido 9 meses desde el nacimiento de su hija, por inversión de la carga de la prueba, cuando el empresario no aporta ninguna de la razonabilidad de su medida.


Indemnización por finalización de contrato de duración determinada (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Su normativa específica no contiene previsión alguna que establezca el derecho del representante de comercio a percibir una indemnización por la finalización de un contrato temporal porque se remite a la regulación contenida en el ET en todas las materias relacionadas con la suspensión y extinción de la relación laboral, siempre que la misma no contradiga lo dispuesto en aquélla. Por ello, en estos casos, tiene derecho a percibir una indemnización de 12 días de salario por año de servicio.


Aplicación en el Espacio Económico Europeo de las normas comunitarias de contingencia ante un Brexit sin acuerdo (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

El Reglamento comunitario que incluye medidas de contingencia en el ámbito de la coordinación de la Seguridad Social para el supuesto de un Brexit sin acuerdo, también se aplica en el marco del Acuerdo sobre el Espacio Económico Europeo (EEE). Concretamente en Noruega, Islandia y Liechtenstein, Estados de la Asociación Europea de Libre Cambio (AELC) con los que la UE tiene dicho Acuerdo EEE.


Convenios colectivos publicados en el BOE desde el día 30-7-19 hasta el 5-8-19 (RS 31/19 30 de Julio de 2019 al 05 de Agosto de 2019)

30-07-2019

Convenios colectivos


Transformación en indefinido de un contrato de obra o servicio determinado vinculado a una contrata (RS 30/19 23 de Julio de 2019 al 29 de Julio de 2019)

23-07-2019

Un contrato para obra o servicio determinado vinculado a una contrata ha de entenderse transformado en indefinido cuando la expectativa de finalización del mismo se torna excepcionalmente remota dado el mantenimiento inusual y particularmente largo de la adscripción del trabajador a la atención de las mismas funciones que se van adscribiendo a sucesivas modificaciones de la misma contrata inicial.


Indemnización por fin de contrato temporal (RS 30/19 23 de Julio de 2019 al 29 de Julio de 2019)

23-07-2019

La indemnización por fin de contrato prevista en el ET se aplica a los deportistas profesionales supletoriamente a la indicada en su normativa específica, con independencia de su nivel retributivo.


Despido disciplinario por desconsideración del conductor de una funeraria que impuso a los clientes una música inapropiada (RS 30/19 23 de Julio de 2019 al 29 de Julio de 2019)

23-07-2019

Es procedente el despido de un conductor de una funeraria que desobedece a la empresa transportando en el coche fúnebre a la hija del difunto y la dispensa un trato inapropiado o vejatorio al imponerle la escucha de una música totalmente inapropiada (calificable de algarabía popular), que era totalmente inidónea en ese momento luctuoso. La actitud del trabajador generó un perjuicio importante al buen nombre del negocio funerario que se rige por unos códigos de discreción, prudencia y cercanía que son exigibles a sus empleados. Se entiende que no hay vulneración de la garantía de indemnidad al interponerse denuncia ante la ITSS el mismo día del despido, denuncia de la que se dio traslado a la empresa meses después.